V medletnem poročilu Telekoma smo lahko prebrali, da v Telekomu d.d. pri gibanju števila zaposlenih še naprej zaznavajo negativen trend rasti. Slednje nas miselno napoti, da v Telekomu izvajajo kadrovsko optimizacijo in da poskušajo isto stvari narediti z manj zaposlenimi. Toda podrobnejši pogled razkrije, da je manj zaposlenih na račun prerazporejanja zaposlenih v skupini:

Očitno ni vse tako kot se zdi na prvi pogled…

Ta članek je bil poslan 26. december 2006 ob 22:43. Spremljajte vse odgovore prek RSS 2.0. Lahko ga komentirate, ali naredite trackback iz svoje spletne strani.